离职后公司扣我工资，这合理合法吗？
建德市刑事律师
2025-06-09
离职后公司扣工资不合理，违法《劳动法》。公司无权因辱骂公司扣工资，此举可能违反《劳动法》规定，不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响恶劣。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、投诉或诉讼。建议先与公司协商，无果后向劳动监察大队投诉，必要时可提起诉讼维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣工资不合法。处理方式：1.与公司协商，要求合理解释并补发工资；2.若协商无果，向劳动监察大队投诉，提供扣工资证据；3.若投诉未解决，考虑提起劳动仲裁或诉讼，维护自身合法权益。
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