关于误工费的赔偿，标准是如何规定的？

误工费赔偿需按标准计算，具体依据收入状况及误工时间确定。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》有详细规定，无固定收入者按最近三年平均收入算，不能举证则按行业平均工资算，有固定收入者按月收入算。不及时处理可能导致赔偿纠纷，影响双方关系及企业声誉。
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处理误工费赔偿问题：1.协商：与受害人直接沟通，达成赔偿协议。2.调解：请第三方介入，如社区或人民调解委员会，促成双方和解。3.诉讼：若协商、调解无果，直接向法院提起诉讼，要求合理误工费赔偿。
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处理误工费赔偿，常见方式有协商、调解或诉讼。首先尝试与对方协商，协商不成可寻求调解，仍无法解决则提起诉讼，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》进行索赔。